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[1045] 案件4　
Name：【ボード作成職人】　
Date：2018-10-22 19:50:06　

誹謗中傷、ついでに嫌味、妬み、僻みはご法度。
悪口は必ず身に返って来ます。因果応報。

・宣材撮影が始まりました
・案件希望者は宣材撮影がオススメ
・3ヶ月毎に更新

[382274] RE:案件4　
Name：【ボード作成職人】　
Date：2019-01-19 16:38:37

>>382268
採用したい子が希望してくるかわからないから応募待ってるんでしょう。
声かけたら依頼するという形になるし、依頼する場合は金銭発生するからあくまでも自主的に応募してもらう方が良いんだと思う。

[382268] RE:案件4　
Name：【ボード作成職人】　
Date：2019-01-19 16:13:19

いつも同じ子ばかりの採用なら、募集なんかしないでお声がけだけすればいいのに。
その子達より魅力がないから落ちるのは分かってます。

[382142] RE:案件4　
Name：【ボード作成職人】　
Date：2019-01-19 12:22:44

差別っていてしまえば応募の時点で年齢や性別の指定も差別になり得るよ。

あくまでも必要な人材のイメージでハーフだったり、日本人だったりしても仕方ないと思うけどね。
黒人系ハーフがイメモだったこともあるし、グラもあるし、差別という意味では特に無いと思うよ。

[382140] RE:案件4　
Name：【ボード作成職人】　
Date：2019-01-19 12:20:43

>>382138
その通りですね！トイザらスはさすが大手！！

[382138] RE:案件4　
Name：【ボード作成職人】　
Date：2019-01-19 12:19:28

クライアントがそんな感じで選んでたら差別。トイザらスはしなかった。以上！

[382135] RE:案件4　
Name：【ボード作成職人】　
Date：2019-01-19 12:15:59

>>382130
それはブランドの話で
時計の採用の話じゃないんですか？

[382134] RE:案件4　
Name：【ボード作成職人】　
Date：2019-01-19 12:14:54

色白・色黒・ハーフなどなど指定してくるのはクライアント。時計はそれに従い選ぶだけ。なんでそんなピリピリするの

[382130] RE:案件4　
Name：【ボード作成職人】　
Date：2019-01-19 12:10:40

少なくとも色白しか採用しないブランドとかもあるし、逆に地黒しか採用しないブランドもある。
それで日本は前者の方が多いってこと。でも人気無くなるなんてこと無いよね。

[382129] RE:案件4　
Name：【ボード作成職人】　
Date：2019-01-19 12:09:35

>>382125
そんな発言が人を傷つけますよ

[382125] RE:案件4　
Name：【ボード作成職人】　
Date：2019-01-19 12:04:08

じゃあ色白も差別用語だねww

[382121] RE:案件4　
Name：【ボード作成職人】　
Date：2019-01-19 12:00:44

時計さんは採用のリピあるしどんな子にもチャンスを与えてくれるところが魅力
それが肌の色で採用無くなったら人気なくなりますよ
スタッフ皆さん差別的な採用は無いです。

[382097] RE:案件4　
Name：【ボード作成職人】　
Date：2019-01-19 11:34:39

>>382094
地黒って差別用語じゃない？
時計は差別した採用しないよね
可愛ければ肌の色関係ない誰だって採用される可能性あります！
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